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FUNDACIÓN Soliss y Grupo de Entidades Sociales CECAP entregan los Diplomas Acreditativos de FUTUREMPLEO del curso 2023

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Impartido desde la Fundación para la Gestión y Estudio de la Especificidad (CIEES), los once participantes han recibido el reconocimiento del director de Fundación Soliss, César María Duro y del presidente de Futurvalía y Grupo CECAP, Andrés Martínez Medina.

13 participantes se preparan con FUTUREMPLEO las Oposiciones para el Cuerpo Auxiliar de Personal Funcionario de la Administración de la JCCM

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No es la primera vez que Grupo CECAP lleva a cabo un curso de preparación de Oposición; desde EDIS se llevó a cabo el curso de preparación a Oposición de Tareas Complementarias de Apoyo de la Administración General del Estado

Finaliza con éxito la formación teórica del programa de FUTUREMPLEO “Limpieza de Superficies y Mobiliario en Edificios y Locales"

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El programa FUTUREMPLEO, ideado por Grupo CECAP en el que colabora activamente Fundación Soliss desde su inicio, trata de dar respuesta a las personas en riesgo de exclusión por razones de discapacidad que desean mejorar su empleabilidad

Fundación Soliss y Fundación CIEES fortalecen a las empresas en su compromiso de contratación a personas con discapacidad.

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Se trata de generar incentivos, en el marco de FUTUREMPLEO, por la creación de un puesto de trabajo para una persona con discapacidad intelectual en el año 2023 para una temporalidad mínima de tres meses

Fundación Soliss y Fundación CIEES inauguran Futurempleo 2023, con la acción formativa “Limpieza de Superficies y Mobiliario en Edificios y Locales”

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13 participantes mejorarán sus competencias técnicas específicas gracias a esta formación de 300 horas de duración.

12 participantes se preparan con FUTUREMPLEO las Oposiciones para el Cuerpo Auxiliar de Personal Funcionario de la Administración de la JCCM

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Desde Fundación CIEES se ha realizado la adaptación curricular de los contenidos formativos, facilitando así la adquisición de los mismos por parte del alumnado.

Fundación SOLISS y Fundación CIEES garantizan el acceso al mercado laboral de personas con discapacidad intelectual, a través de la formación, con una nueva edición de FUTUREMPLEO

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Durante 2023 se realizará la acción formativa: “Limpieza de superficies y mobiliario en edificios y locales” y la preparación a la oposición para el Cuerpo Auxiliar de Personal Funcionario de la Administración de la JCCM. Turno de Discapacidad Intelectual.

El Hotel Carlos V confía en el Club de Excelencia RSE para diseñar su estrategia de Responsabilidad Social Corporativa

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Con su adhesión al Club de Excelencia RSE, desde el Hotel Carlos V han comenzado a determinar su estrategia social y están promoviendo la empleabilidad con la formación de alumnos en prácticas en riesgo de exclusión por discapacidad.

Participantes de Consuegra y Los Yébenes finalizan con éxito sus prácticas formativas no laborales en puntos limpios de sus localidades

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Tanto Roberto Agudo Moreno como Olga Moreno Carpio, de Consuegra y Los Yébenes respectivamente, han finalizado sus prácticas alcanzando los objetivos marcados.

SATISFACCION ENTRE EL ALUMNADO DE EDIS TRAS PRESENTARSE, POR PRIMERA VEZ, A LAS OPOSICIONES DE EMPLEO PÚBLICO DE LA JCCM

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Durante cinco meses, el alumnado se ha preparado exhaustivamente el temario, con los medios humanos, técnicos y tecnológicos de EDIS, adaptados a sus necesidades, con lo que se ha asegurado su adecuado desempeño de estudio.

EL DIGITAL CLM SE HACE ECO DE UNA REALIDAD: NUESTROS JÓVENES CON DISCAPACIDAD SON LA ALTERNATIVA DE MUCHAS EMPRESAS A CONTRAATACAR LA CRISIS DEL COVID-19

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Uno de los digitales más leídos de la región, confirma en esta publicación una de las premisas del Grupo de Entidades Sociales CECAP, y las empresas que forman parte del CLUB RSE: que en este momento de crisis sanitaria, más que nunca, la diversidad de nuestra sociedad se alza como una solución y no un problema 

 
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